Количество студентов 1-3 курсов факультета психологии

1 курс 2 курс 3 курс
Направление 030300.62
Направление 030300.68

Таблицы располагают сразу же по окончании первой ссылки на них в тексте ВКР. , если места на странице не достаточно для площади иллюстрации, допустим ее перенос на следующую страницу. В случае если в заглавиях столбцов и строк таблицы употребляются сокращения, по окончании текста таблицы приводятся условные обозначения с полной их расшифровкой.

Оформление приложений

Приложения обозначаются арабскими цифрами, в приложения возможно пара сходных по тематике таблиц либо картинок. Каждое приложение начинается с новой страницы. Наряду с этим в верхнем правом углу страницы приводят слово «Приложение», записанное строчными буквами с первой прописной, с указанием номера приложения. Наименование приложения находится ниже его обозначения на отдельной строчке по центру строчными буквами с первой прописной и выделяется полужирным шрифтом.

Нумерация каждого приложения осуществляется в порядке появления ссылок на них в тексте ВКР. Нумерация страниц, на которых даются приложения, должна быть сквозной и продолжать неспециализированную нумерацию страниц главного текста..

Перечень литературы:

1. Лапыгин Ю.Н. Диссертационное изучение магистранта, аспиранта, докторанта. Москва,Эксмо,2009г //http://modernlib.ru/books/yuriy_nikolaevich_lapigin/dissertacionnoe_issledovanie_magistranta_aspiranta_doktoranta/

2. Кузин Ф. А. Магистерская диссертация. Методика написания, правила оформления и процедура защиты. Практическое пособие для студентов-магистрантов Издательство Ось-89, 1997 г.

3. Куликов Л.В. Курсовые и выпускные квалификационные работы: Требования к оформлению и содержанию. Советы по защите и выполнению. Учеб. пособие. – СПб.: Изд-во С.-Петерб. ун-та, 2001. – 48 с.

4. ПОЛОЖЕНИЕОБ ИТОГОВОЙ Госаттестации ВЫПУСКНИКОВ ВЫСШИХ УЧЕБНЫХ ЗАВЕДЕНИЙ РФ //http://www.edu.ru/db/mo/Data/d_03/1155.html

5. Этический кодекс Российского психологическогно общества //http://рпо.рф/rpo/documentation/ethics.php

6.Теоретико-методологическая база качественных способов в психологии и других гуманитарных науках// http://www.pandia.ru/text/77/28/94571.php

Приложение 1

Пример оформления первого титульного страницы ВКР бакалавра

Министерства образования РОССИИ

Национальное образовательное учреждение высшего профобразования

“Ярославский национальный университет им. П.Г. Демидова”

Кафедра организационной психологии и психологии труда

«Допустить к защите»

Зав. кафедрой,

докт. пс. наук доктор наук

________ А.В. Карпов

«__» ________ 20 __ г.

Выпускная квалификационная работа бакалавра

Особенности формирования карьерных ориентаций личности на ранних этапах профессионализации

Научный руководитель

канд. психол. наук, доцент

________ Ю.В. Филиппова

«__» _________ 20__ г.

Исполнитель:

студент группы ПС-41БО

________ Е.И.Сидорова

«__» _________ 20 __ г.

Ярославль 20 __ г.

Работа выполнена на кафедре психологии труда

и организационной психологии

Ярославского национального университета им. П.Г.Демидова

Научный руководитель: кандидат психотерапевтических наук, доцент организационной психологии психологии и кафедры труда

__________________ Ю.В. Филиппова

Критик: кандидат психотерапевтических наук, доцент кафедры консультационной психологии

__________________ Е.В. Драпак

Ответ кафедры о допуске дипломной работы к защите в ГАК

протокол № ___________ от___________

Заведующий кафедрой психологии труда

и организационной психологии ________________ А.В. Карпов

Приложение 2

Пример оформления реферата ВКР бакалавра

Реферат

Количество: 92 стр., 3 гл., 9 рис., 8 таблиц, 39 источников литературы, 11 приложений.

Главные слова: карьера, карьерные ориентации, опытный кризис, мотивация профессиональной деятельности, адаптационный кризис, кризис опытных экспектаций

Цель работы: выяснить содержательные и структурные изюминки построения совокупности карьерных ориентаций на начальных этапах карьеры.

Объект изучения: карьерные ориентации молодых специалистов и студентов.

Предмет изучения: структурные и динамические изюминки карьерных ориентаций на начальных этапах карьеры.

Способы изучения: опросник «Якоря карьеры» Э. Шейна, методика «Диагностика мотивационной структуры личности» В. Э. Мильмана, тест «Мотивационный профиль» Ш. Ричи и П. Мартина, способы статистической обработки.

Главные результаты:В следствии эмпирического исследования и теоретического анализа, совершённого на протяжении исполнения работы, были расширенны представления о карьерных ориентациях на начальных этапах карьеры, их динамике и мотивационной наполненности. Дополнено описание «Якорей карьеры» методики Э. Шейна за счет включения в него мотивационных составляющих.

Область использования на практике результатов:полученные результаты смогут быть использованы в области управления персоналом организации, при проведении профориентации и проф. консультирования.

Приложение 3

ТЫ ЖЕ ПСИХОЛОГ: чему учат на факультете психологии


Также читать:

Понравилась статья? Поделиться с друзьями: