Технологическое разделение труда

— внутрисменный, дневный, недельный, годовой

— межсменный, круглосуточный, декадный, квартальный

— дневной, вечерний, утренний, ночной

— однодневный, многодневный, многомесячный, вековой

30. Разновидности технологического разделения труда:

— подетальное, пооперационное, по видам работ

— предметное, подетальное, пооперационное, по видам работ

— пооперационное, по видам работ

— предметное, пооперационное, по видам работ

31. Укажите неверный ответ организация рабочего места включаетследующие элементы:

— перепланировку

— обслуживание

— планировку

— оснащение

32. Условия труда на рабочем месте должны снабжать:

— хорошую зарплату

— сохранение лишь работоспособности человека

— сохранение лишь здоровья человека

— его здоровья работоспособности и сохранение человека методом применения техники и технологических процессов, разрешающих обеспечить обычные санитарно-гигиенические условия труда

33. Факторы, воздействующие на длительность трудовых процессов:

— технологические, прогрессивные, санитарные

— напряженность, эмоциональность, социальные

— психосоматические, организаторские, хозяйственные

— технические, организационные, психофизиологические

34. Централизованная совокупность обслуживания используется:

— на больших и средних фирмах с массовым либо крупносерийным производством, обслуживание выполняется особыми подразделениями

— работниками того же подразделения

— на маленьких фирмах с мелкосерийным и единичным типом производства

— на базе совмещения профессий, функций

35. Часть производственного пространства либо территория трудовых действий, оснащенная нужными орудиями труда, на котором выполняется порученная функция (задание, работа) исполнителем либо группой исполнителей — это:

— рабочее место

— место отдыха

— площадь труда

— трудовое место

36. Что нормируется при машинно-ручных работах:

— норма и норма численности времени

— норма и норма выработки времени

— норма выработки и норма численности

— норма численности и норма обслуживания

37. Что нормируется при ручных работах:

— норма и норма обслуживания времени

— норма обслуживания и норма численности

— норма и норма выработки времени

— норма и норма численности времени

38. Этапы личной фотографии :

— подготовительный, обработка, внедрение

— обработка, внедрение

— подготовительный, наблюдение, анализ и обработка

— внедрение и подготовка

Как классифицируются рабочие по характеру участия в производственном ходе?

— вспомогательные, обслуживающие и подсобные

— главные и подсобные

— главные и вспомогательные

— обслуживающие и главные

В состав промышленно-производственного персонала предприятия входят

— работники, занятые не главной деятельностью

— работники, занятые в сфере производства

— работники, занятые в культурно-бытовых учреждениях

— работники, занятые в жилищно-коммунальном хозяйстве, состоящем на балансе предприятия

41. Планирование заработной платы включает:

— расчеты фонда заработной платы, определение нормативов его формирования

— установление фонда заработной платы, определение средней заработной платы по категориям персонала

— расчет дневного и месячного фонда заработной платы

— определение темпов роста производительности труда и средней заработной платы

42. Какие конкретно способы используются для планирования фонда заработной платы

— укрупнений, прямого счета, нормативный , по элементам

— приростной, укрупненный, поэлементный

— уровневый, нормативный, укрупненный

— поэлементный, приростной, прямого счета

Какие конкретно элементы включает в себя тарифная совокупность

— тарифную сетку, системы и формы заработной платы

— тарифную сетку 1-го разряда, тарифные коэффициенты

— тарифную сетку, тарифную ставку 1-го разряда, тарифно-квалификационные справочники

нормирование труда, системы и формы заработной плата

Функции заработной платы

— регулирующая, ресурсная, измерительная

— распределительная, производственная

— воспроизводственная, регулирующая, стимулирующая, учетно-производственная

— учетная, ресурсная, производственная

Что понимается под заработной платой

цена рабочей силы

— цена рабочей силы, финансовое выражение цены

— часть в национальном доходе

— национальное социальное обеспечение

ВСПОМОГАТЕЛЬНЫЙ РАЗДЕЛ

Учебная программа ИПП по учебной дисциплине (для студентов очной формы получения высшего образования)

ПРЕДПРИНИМАТЕЛЬСТВА и ИНСТИТУТ ПАРЛАМЕНТАРИЗМА

УТВЕРЖДАЮ предпринимательства Института и Ректор парламентаризма ________________А.В. Горелик ___ ________________ 2012 г. Регистрационный № УД- /р.

ОРГАНИЗАЦИЯ ТРУДА

История разделения труда. FRESH LOGIC


Также читать:

Понравилась статья? Поделиться с друзьями: